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按照《中国共产党党内监督条例》相关规定及《福建省党的领导干部述责述廉工作意见》要求，现将本人2022年以来执行政治纪律和政治规矩、履行管党治党责任、推进党风廉政建设和反腐败工作、执行廉洁纪律等方面的有关情况报告如下：

一、执行政治纪律和政治规矩情况

一是深学理论知识。建立健全以“*”为主体的“五学联动”体系，对习XX新时代中国特色社会主义思想和党的*大及相关重要精神展开深入学习，牵头制定《关于学习宣传贯彻党的*大精神实施方案》，年内开展中心组学习会*次，专题研讨*次，支部学习会*次，带头为党员干部作“*”的专题党课。发挥学习平台作用，举办“*讲堂”线上线下学习*期，督促党员在学习强国APP上每日学习至少30分，实行月通报晾晒。

二是严守政治纪律。坚持在思想上政治上行动上同以习XX同志为核心的党中央保持高度一致，坚决拥护“两个确立”，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，始终把对党忠诚作为讲政治的首要原则来坚持，不折不扣地贯彻落实中央、省、市党委、政府的决策部署。坚决贯彻执行民主集中制、重大事项集体决策制、重大事项督查督办制，按要求向组织上报个人重大事项。

三是严肃政治生活。严格落实组织生活基本制度，2022年*月党支部换届后任支部书记，组织召开支委会*次，党员大会*次，谈心谈话*人次，专题组织生活会1场。谋划开展形式多样的主题党日活动，累计开展15次。严格规范入党程序，做好发展党员工作，完成1名发展对象考察工作。

二、履行管党治党责任情况

一是认真履行抓机关党建责任。认真落实党建工作目标管理责任制，带头亲自研究，将党建工作与业务工作同部署、同安排、同落实。牵头制定年度党建工作要点、指导形成党支部年度工作计划，将全年党建工作任务项目化、清单式管理。牵头撰写党建课题调研论文获全市*等奖；牵头撰写全市机关体制机制创新优秀案例获*等奖。

二是严格落实意识形态工作责任制。认真落实意识形态工作责任制，坚持“七个纳入”，认真制定年度意识形态工作计划，按照每年两次专题研究、两次专题汇报要求开展意识形态工作，并举办专题辅导讲座1场。

三是打造实干担当干部队伍。建立“日常发展、墩苗锻炼、跟踪培养、严格管育、大胆使用”的干部管理培养机制，开展机关干部平时考核，支持年轻干部多岗位锻炼。开展干部队伍“严管厚爱结合、激励约束并重”专项活动，落实干部因私出国（境）专项整治工作，做好出国（境）证照清理，从严从实管理监督干部。

三、推进党风廉政建设和反腐败工作情况

一是严守廉政底线。严格遵守廉政准则和各项党内监督制度，主动接受党员干部、企业和人民群众监督，严守做人做官的“底线”，远离为官从政的“红线”。进一步规范“人、财、物”等方面的管理，严格按照上级规定开展招商工作、安排公务接待。坚决支持纪检监察组对党工委“三重一大”决策制度执行情况进行监督提醒，虚心接受监督检查。

二是扎实推进党风廉政建设。常态化开展廉政专题教育，前往*参观廉政教育基地，为全体干部作专题廉政党课。抓住重大节庆、干部职务变化及岗位调整等重要节点，坚持应谈尽谈原则，开展廉政谈话共*人次。

三是抓实整改工作。认真落实2021年度抓党建述职评议反馈问题整改，牵头制定整改方案，针对存在的*个问题制定整改措施*条，按期完成全部问题整改。深入推进全面从严治党主体责任落实，结合2022年度检查提出的*个问题制定整改措施*条并逐项整改到位。

四、执行廉洁纪律情况

一是坚持廉洁自律。贯彻落实中央八项规定及实施细则精神，坚持勤俭节约，压缩支出、反对浪费，切实带头过紧日子。认真落实报告个人有关事项制度，严格管好家人和身边工作人员，没有利用职务上的便利和影响谋取不正当利益情况。

二是扎实改进作风。严防“四风”问题反弹回潮，认真贯彻落实习XX总书记关于集中整治形式主义、官僚主义的重要指示精神，坚决杜绝降低标准、规避变通、隐形变异等“四风”问题。

树牢宗旨意识，建立企业服务专线，累计为*等20多家企业协调解决运输管制、生产物资供应不足等问题40多条。

五、存在问题

一是主体责任仍需压实。工作中过于注重产业发展，没有把党建工作摆到同等位置上。例如，党建工作以机关为主，虽能亲自部署、带头示范、传导压力，但对*党建工作直接抓督办、抓职责落实的力度还不够，带动成效还不明显。

二是学深悟透还有差距。虽然能及时跟进学习习XX总书记最新思想、最新论述，但往往满足于掌握基本观点、基本原则、基本内容等宏观层面，在深钻细研、内化于心、外化于行上还不够积极主动，缺乏理论指导实践的方式方法，将学习转化为解决制约园区建设发展实际问题方面还缺乏深层次的思考研究。

六、下一步改进措施

针对上述存在的不足以及今天评议的意见建议，下一步，我将重点从以下方面抓好整改落实。

一是以德为先，提升政治素养。始终把政治建设摆在首位，坚持学懂弄通做实习XX新时代中国特色社会主义思想和党的*大精神，努力做到学思用贯通、知信行统一。巩固拓展党史学习教育成果，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，不折不扣贯彻落实党中央决策部署和上级工作要求，以实际工作成效彰显政治担当。

二是以民为主，增强民生福祉。大力弘扬“马上就办、真抓实干”“四下基层”等优良传统作风，坚持“一线工作法”，深入园区、深入项目、深入企业，问计于民、问需于民、问效于民，更好地提高“我为群众办实事”“我为企业解难题”活动成效，努力让人民群众有更多的获得感、幸福感和安全感。

三是以绩为实，绘就发展蓝图。树立正确的政绩观，践行对党忠诚、为党分忧、为党尽职的政治担当，积极投身到推进*产业中去。突出抓好招商引资、招才引智、项目建设、服务保障等重点工作，大力实施改革推动、开放带动、创新驱动，不断强化人才、土地、资金要素保障，尤其是对疑难问题、复杂矛盾，亲自研究解决，亲自督促落实，始终以夙夜在公的精神把落实抓到位、责任尽到位、工作干到位，努力开创产业高质量发展新局面。

四是以廉为本，守住用权底线。始终牢记党的宗旨，在思想和行动上严格要求自己，勤政为民、廉洁自律，以高度的事业心、责任感投入工作。认真落实全面从严治党主体责任，抓好党工委党风廉政建设，带头严格遵守廉洁自律各项规定以及中央八项规定精神，时时处处用党纪条规和党员标准规范言行。坚定不移落实意识形态工作责任制，不断巩固壮大主流思想舆论。自觉接受监督，广泛听取意见，积极开展批评与自我批评，谦虚谨慎、戒骄戒躁，严于律己、宽以待人，树立务实清廉、忠诚担当的良好形象。